Сколько платят за 2 группу инвалидности в беларуси

Как государство приучает инвалидов сидеть на пенсии

Сколько платят за 2 группу инвалидности в беларуси

Почему только 17% людей с инвалидностью имеют работу.

В начале 2017 года в Беларуси было 556 тысяч людей с инвалидностью. Большинство из них не работают, не учатся, не пользуются городской культурно-досуговой инфраструктурой, не выходят в город по делам. Большую часть времени они проводят дома, а многие вообще никогда не выходили на улицу, говорится в исследовании «Обзор о положении детей-инвалидов и молодых инвалидов в Беларуси».

Больше 70% опрошенных людей с инвалидностью трудоспособного возраста называют инвалидность главной причиной, по которой они не работают.

Между тем работа дала бы этим людям возможность включиться в общественную деятельность, иметь достаточный доход и связи для более высокого уровня жизни.

Что мешает людям с инвалидностью быть полезными семье и обществу, рассказал Завтра твоей страны эксперт по государственному социальному заказу Валерий Жураковский.

Валерий Жураковский

Если зарплата не сильно отличается от пенсии по инвалидности, то и работать незачем

Статистика не учитывает, сколько людей с инвалидностью работает. Но в 2010 году Научно-исследовательский институт Министерства труда и социальной защиты провел исследование, которое показало, что среди молодых инвалидов (от 18 до 30 лет) работало 40%. В целом занятость людей с инвалидностью достигает 17%. Среди тех, кто имеет I и II группы инвалидности, работают до 5%.

По данным исследования «Обзор о положении детей-инвалидов и молодых инвалидов в Беларуси»

Отечественная статистика не позволяет оценить, насколько та или иная категория людей с инвалидностью занята и какие имеет возможности быть вовлеченной в трудовую деятельность.

Два аспекта влияют на занятость людей с инвалидностью. Если с детства не учат, что ты на что-то способен, то люди вырастают с мыслью, что они ни на что не годны и их удел – сидеть дома и получать пенсию. И если зарплата человека с инвалидностью не сильно отличается от пенсии по инвалидности, то нет особой мотивации трудоустраиваться.

Работодатели не заинтересованы в трудоустройстве инвалидов

Основные функции работающего человека связаны с коммуникацией. У большинства людей с инвалидностью с этим есть проблемы. Но есть и множество внешних барьеров, которые им приходится преодолевать, чтобы работать.

Буквально на днях на круглом столе представители Белорусского общества инвалидов по зрению в Бресте рассказали о своем опыте трудоустройства незрячих людей. Инструкторы помогали им освоиться на новой работе.

В процессе этой адаптации учили незрячих людей самостоятельно добираться до работы, осваиваться на рабочем месте, постигать рабочие операции.

Организации понадобился год, чтобы через услуги сопровождения и обучения на рабочем месте человек научился работать.

Учитывая подобные сложности, у работодателей нет большого интереса в трудоустройстве людей с инвалидностью – им нужен человек, который бы как можно быстрее приносил прибыль. Вот почему они не всегда видят возможности и преимущества в работе человека с инвалидностью. Хотя, например, люди с аутистическими особенностями бывают более скрупулезны в выполнении операций.

Выжить без грантов. Как люди с инвалидностью зарабатывают на себя и на скидки для пенсионеров

Белорусское законодательство предусматривает субсидирование создания рабочих мест для людей с инвалидностью и их адаптацию на рабочем месте. Но этой помощи часто недостаточно, потому что она действует усредненно и ориентирована на людей с легкими формами инвалидности. Для людей с тяжелыми формами особой поддержки нет.

Кроме того, люди с инвалидностью часто не верят в свои силы и в помощь со стороны государства, поэтому и не обращаются в центры занятости.

В центры занятости в год приходит меньше 5 тысяч людей с инвалидностью

Эффективность деятельности государственных служб от индивидуальных программ профессиональной реабилитации людей с инвалидностью по отношению к трудоустройству составляет только 3-4%

Чтобы подтвердить свое право на получение пенсии по инвалидности, человек должен ежегодно проходить медико-реабилитационную экспертную комиссию (МРЭК), которая подтверждает статус инвалидности.

В ходе этой оценки составляются индивидуальные программы трудовой реабилитации для людей с инвалидностью, способных работать: что должно быть сделано для того, чтобы восстановить трудовые способности человека.

Ежегодно составляется до 55 тысяч таких реабилитационных программ. Но в центры занятости приходит меньше 5 тысяч. А трудоустраиваются лишь около 2 тысяч. И неизвестно, какой процент трудоустроенных остаются работать на новом месте больше года.

Получается, что процесс трудовой реабилитации не всегда нацелен на то, чтобы повысить уровень занятости людей с инвалидностью.

До недавнего времени МРЭК давала экспертные заключения, где указывалось, что в профессиональной занятости человеку можно делать. Это сильно сужало возможности трудоустройства. Сейчас ситуация меняется, новые заключения комиссий будут включать ограничения по деятельности, а не по способностям.

Только 3% школ имеют безбарьерную среду

То же исследование НИИ Минтруда показывает прямую зависимость уровня образования и занятости людей с инвалидностью. У тех, кто имеет профессиональное образование, шансов получить работу больше.

Обычно дети учатся быть в коллективе естественным образом: в детских садах, школе, во дворе. Если ребенок в инвалидностью в детстве не попадает в такую среду, ему будет сложнее осваиваться в трудовой деятельности. Важно развивать инклюзивное образование, к которому белорусские школы не готовы. Только 3% школ и дошкольных учреждений имеют безбарьерную среду.

По данным исследования «Обзор о положении детей-инвалидов и молодых инвалидов в Беларуси»

Уровень образования детей с инвалидностью значительно ниже, чем в целом по стране.

Только после того, как ребенок с инвалидностью получит нормальное базовое образование, он будет способен получать профессиональное образование.

Инвалиды III группы часто имеют только профессионально-техническое и среднее специальное образование. Количество людей без образования среди них в три раза выше, чем в среднем по стране. А у людей с I группой этот показатель в пять раз выше.

Если количество людей с инвалидностью достигает 6%, то и на предприятиях до 6% работников должны быть люди с инвалидностью

Стоит признать, что есть люди с очень тяжелыми формами инвалидности, которые на свободном рынке труда никогда не смогут найти работу.

Во многих странах для них создают так называемые защищенные производства – социальные предприятия с наиболее благоприятными налоговыми условиями работы. На них трудящихся людей с серьезными нарушениями сопровождают социальные работник. Их зарплата финансируется за счет государства.

Еще одна стратегия заключается в том, чтобы интегрировать большую часть людей с инвалидностью на общем рынке труда. Для этого создаются мотивирующие стимулы для нанимателей в виде квот.

Например, если в Беларуси количество людей с инвалидностью достигает 6%, то и на предприятиях до 6% работников должны быть люди с инвалидностью.

Если компания имеет такое количество работников, то все хорошо, если же их меньше, то платит дополнительный налог, который идет на поддержку тех самых защищенных предприятий и трудоустройство людей с инвалидностью в других компаниях.  

Еще одна форма поддержки сводится к центрам занятости. Наши центры занятости больше работают как информационные – к ним подается вакансия, которую они передают тем, кто ищет работу.

Чтобы трудоустроить людей с инвалидностью, нужна комплексная услуга сопровождения по трудоустройству, поиску места по его возможностям, подходящего работодателя, помощь в адаптации на новом месте работы.

Этот процесс занимает длительное время. Важно, чтобы такие услуги тоже оказывало государство.

Справка «Завтра твоей страны»

Исследование «Обзор о положении детей-инвалидов и молодых инвалидов в Беларуси» проводилось в рамках проекта «Повышение вклада организаций гражданского общества в принятие решений в интересах уязвимых групп населения» Центра социальных и экономических исследований CASE Belarus при участии Международного просветительского общественного объединения АКТ.

Эксперт: Люди с инвалидностью из-за рубежа боятся к нам приехать даже больше, чем местный турист

Источник: https://zautra.by/news/news-26491

Рабочая группа

Сколько платят за 2 группу инвалидности в беларуси

Бывают ли профзаболевания у уборщиц?

Вредные условия, травматизм, профессиональные заболевания… Особенно много проблем при трудоустройстве, увольнении или уходе в отпуск возникает у людей с ограниченными возможностями, инвалидов.

В их разрешении помогают врачебно–консультационные комиссии (ВКК) поликлиник и медико–реабилитационные экспертные комиссии (МРЭК).

Однако не все удовлетворены такой помощью и как в последнюю инстанцию обращаются в Научно–исследовательский институт медицинской экспертизы и реабилитации Министерства здравоохранения.

Как разрешить споры, возникающие между работниками и нанимателями в случае производственного травматизма и профзаболевания? Как добиться установления группы инвалидности? И можно ли с этой группой инвалиду устроиться на работу? Заместитель директора института Татьяна Лещинская (Т.Л.) ответила на вопросы наших читателей во время недавней интернет–конференции на нашем сайте www.sb.by.

Как установить связь заболевания с профессией?

Екатерина Ивановна: Более 10 лет имею профзаболевание. Месяц назад я вышла на пенсию по возрасту, продолжаю работать. Однако никаких доплат никогда не получала. Законно ли это?

Т.Л.

: Для решения вопроса о проценте утраты профессиональной трудоспособности вам необходимо обратиться в МРЭК. При себе нужно иметь заключение о профзаболевании, копию трудовой книжки. При наличии ограничений к выполнению профессионального труда вам могут быть установлены проценты утраты профтрудоспособности. Денежное пособие будет выплачиваться «Белгосстрахом».

Вера Николаевна: Работника леса укусил энцефалитный клещ. Однако при обращении в больницу диагноз ему поставили неправильно и в соответствии с ним установили III группу инвалидности. И только спустя 4 года при обращении в минскую больницу было установлено, что у него Лайм–боррелиоз. Считается ли это профзаболеванием?

Т.Л.

: Для установления связи заболевания с профессией даже спустя столько лет можно обратиться в консультативно–диагностическое отделение аллергологии и профпатологии, которое расположено в Минске на территории 10–й клинической больницы (телефон 340–07–11).

Л.Пинчук: Могут ли мне, учитывая, что у меня профзаболевание, не продлить контракт?

Т.Л.

: На основании Трудового кодекса продление контракта остается на усмотрение нанимателя.

Зинаида Васильевна: Работаю на стеклозаводе (временно, уборщицей). До пенсии осталось меньше 2 лет. У меня синдром Рейно, хронический гайморит, млеют руки. Но профзаболевание не дают. Мол, предпосылок на предприятии нет. Как добиться того, чтобы раньше выйти на пенсию?

Т.Л.

: Существует перечень профессиональных заболеваний, установление которых может быть связано с теми либо иными условиями труда.

Только при положительном решении вопроса о связи имеющегося заболевания с профессиональной вредностью может стоять вопрос о выходе на пенсию раньше 55 лет.

Для этого рекомендую обратиться в консультативно–диагностическое отделение аллергологии и профпатологии и МРЭК. Кстати, работать уборщицей с синдромом Рейно не рекомендовано.

Можно ли изменить группу инвалидности?

Роза Тукач, Гомельская обл.: У моей сестры очень серьезное заболевание сердца, а ей дали только III, рабочую, группу инвалидности. Работать она не может, уволиться — тоже (воспитывает 11–летнего ребенка). Работает дневным сторожем в ПМК. Куда обращаться, чтобы пересмотрели группу инвалидности?

Т.Л.

: Ваша сестра в месячный срок может написать заявление о несогласии с решением МРЭК о III группе инвалидности и просить, чтобы ее направили на областную МРЭК для повторного рассмотрения этого вопроса.

В случае если после установления группы инвалидности прошло более 30 дней, она может обратиться к председателю ВКК своей поликлиники для дополнительного обследования с последующим заполнением нового посыльного листа на МРЭК.

Иван Михайлович: Я — ликвидатор аварии на ЧАЭС. Где–то читал, что людям старше 50 лет инвалидность назначают бессрочно. Правда ли это?

Т.Л.

: Инвалидность без срока переосвидетельствования устанавливается женщинам в возрасте старше 55 лет и мужчинам старше 60 лет.

А также в случаях наблюдения на МРЭК свыше 4 лет при наличии стойких морфологических изменений и одной и той же группы инвалидности, либо в случае, если группа инвалидности определена по анатомическому дефекту (перечень таких дефектов есть в инструкциях). Например, ампутированная нога, рука, отсутствие глазного яблока, одного легкого и т.д.

Нина, 55 лет: В 2005 году мне сделали операцию на левом ухе, во время которой хирург допустил ошибку, приведшую к лабиринтиту с выраженными головокружениями и координаторными нарушениями. Мне дали III группу инвалидности пожизненно. Но болезнь прогрессирует, голова кружится, «штормит». Возможно ли получить II группу инвалидности?

Т.Л.

: Возможно, при наличии выраженных ограничений жизнедеятельности. Этот вопрос решают врачи — эксперты МРЭК.

Михаил Кунцевич, Жлобин: Мне дали III, рабочую, группу инвалидности. Но я не могу ходить (голеностопы больны). Врачи в Жлобине говорят: улучшений не ждите, будет только хуже. А II группу не дают. Правильно ли это?

Т.Л.

: Чтобы можно было определить характер течения и прогрессирования вашего заболевания, необходимо регулярно наблюдаться в медицинских учреждениях. При наличии показаний для повышения группы инвалидности вопрос может быть решен в Жлобине при очередном переосвидетельствовании.

Лариса: Можно ли получить группу инвалидности без госпитализации в больницу для обследования? Просто пройти амбулаторное обследование в поликлинике.

Т.Л.

: Можно, если имеются выраженные ограничения жизнедеятельности и социальной недостаточности.

Какие выплаты положены при получении производственной травмы?

Rew: Около 2 месяцев назад знакомый во время работы обрубил фалангу пальца. Можно ли сейчас оформить это как производственную травму?

Т.Л.

: В случае возникновения производственной травмы в течение трех дней должен быть составлен акт о несчастном случае. Если же этого не было сделано, акт может быть составлен в любое время по решению суда. Для получения консультативной помощи в составлении акта о несчастном случае на производстве (форма Н1) можно обратиться в профсоюзный комитет.

Роман, 20 лет: В 2007 году получил производственную травму (открытый перелом черепа, перелом шейки бедра и перелом луча кисти со смещением).

Мне назначили II группу инвалидности на год и установили потерю трудоспособности — 80 процентов (тоже на год). В 2008 году перенес операцию по устранению дефекта черепа.

На данный момент получаю пенсию от «Белгосстраха». Законно ли то, что мне платит лишь «Белгосстрах»?

Т.Л.

: Да, законно. Производственная травма — это страховой случай, поэтому и выплаты производит «Белгосстрах».

— На какое время могут устанавливаться группа инвалидности и проценты утраты трудоспособности?

Т.Л.

: Ваш молодой возраст и срок наблюдения на МРЭК, а также возможность реабилитационных мероприятий являются основанием для установления группы на 1 год.

Согласно действующей инструкции только при наличии стойких морфологических изменений со стороны органов и систем, а также наблюдения на МРЭК свыше 4 лет возможно решение экспертных вопросов о группе инвалидности без срока переосвидетельствования.

Георгий Давидовский, Столинский р–н: Работал трактористом. В августе получил производственную травму (проникающая рана правого глаза). Зрение было 1, стало 0,1. Начальная катаракта, подвывих хрусталика. МРЭК установила 20 процентов утраты трудоспособности. Положены ли мне III группа инвалидности и компенсационные выплаты?

Т.Л.

: Последствия проникающего ранения правого глаза привели к снижению остроты зрения до такого уровня, когда группа инвалидности установлена быть не может (второй глаз видит нормально). При такой остроте зрения процент утраты профтрудоспособности может быть не более 24.

Установленные вам 20 процентов утраты профтрудоспособности в денежном выражении должны оплачиваться «Белгосстрахом» на период, указанный МРЭК (на год).

Также, если в коллективном договоре есть пункт о возмещении ущерба, полученного при исполнении обязанностей, единовременное пособие может быть выплачено и нанимателем.

Отказали в установлении инвалидности. Правомерно ли это?

Александр: Сыну 14 лет. У него вторая (левое ухо) и четвертая (правое ухо) степени тугоухости. В установлении инвалидности ему отказали. В поликлинике сказали, что если бы оба уха не слышали, тогда бы дали группу. Правомерно ли это?

Т.Л.

: Людям в возрасте до 18 лет I, II, III группы инвалидности не определяются. Детям устанавливается категория — ребенок–инвалид с указанием 1–й, 2–й, 3–й и 4–й степени утраты здоровья (СУЗ). Первая СУЗ — самая легкая, четвертая — самая тяжелая.

Глухонемой ребенок (не говорит и не слышит) в возрасте до 18 лет признается ребенком — инвалидом со второй степенью утраты здоровья. Взрослый человек глухонемой в возрасте старше 18 лет признается инвалидом III группы. В вашей ситуации правое ухо у ребенка глухое, на левом слух снижен.

Если мальчик посещает обычную общеобразовательную школу либо пользуется слуховым аппаратом, инвалидом он не признается. Однако в каждом конкретном случае МРЭК решает вопрос индивидуально.

А.Г.: У родственника производственная травма. Диагноз: закрытая травма живота с повреждением диафрагмы, разрыв брыжейки тонкой кишки, перелом поперечных отростков L2–L5. Можно ли с таким диагнозом получить инвалидность? После 3 месяцев, проведенных в больнице, ему в инвалидности отказали и направление на областную МРЭК не дали.

Т.Л.

: Группа инвалидности по последствиям производственной травмы может быть установлена при наличии стойких выраженных функциональных нарушений со стороны поврежденных органов и систем (в данном случае кишечника, костно–мышечной системы). Если после проведенных реабилитационных мероприятий человеку закрыли больничный лист и он вернулся к своему труду, то группа инвалидности не устанавливается.

— Должен ли указываться в акте о производственной травме процент утраты здоровья?

Т.Л.

: В акте о производственной травме процент утраты здоровья не указывается. Процент утраты профессиональной трудоспособности устанавливается только МРЭК при наличии функциональных нарушений, не позволяющих выполнять профессиональные обязанности в полном объеме или с прежней интенсивностью.

Куда трудоустроиться инвалиду?

Андрей: В 2005 году мне установили III группу инвалидности с диагнозом мозжечковая атаксия с умеренными координаторными нарушениями.

Каждый год на МРЭК дают индивидуальную программу профессиональной реабилитации инвалида, в которой указывают, по каким профессиям и в каких условиях я могу работать. С 2006 года я стою на учете в центре занятости населения. По образованию — инженер–электрик.

Но все работы, которые мне предлагались, не соответствовали заключению МРЭК. В 2007 году прошел переобучение по специальности «инженер–программист».

После этого мне предлагали работать кладовщиком, программистом в организации, которая находится не по месту жительства, инженером ПТО, инженером–электриком (связано с работой на высоте и в действующих электроустановках). Мог ли центр занятости направить меня на эти работы?

Т.Л.

: Центр занятости обязан оказать помощь в реализации индивидуальной программы профессиональной реабилитации, а именно помощь по переобучению по специальности «инженер–программист». Затем вам должны оказать помощь в трудоустройстве. Т.е. предложить место работы по приобретенной специальности.

Если вы отказались от предложенного места трудоустройства по причине дальнего расположения от места жительства, центр занятости имеет право больше вам услуг не оказывать.

Группа инвалидности устанавливается на срок приобретения новой специальности, т.е. обучения–переобучения, но не более чем на 3 — 4 года. Если за это время вы не реализовали индивидуальную программу профреабилитации, при последующем переосвидетельствовании III группа инвалидности может быть не установлена. Однако в каждом конкретном случае вопрос решается индивидуально.

Читатель, Борисов: Обращаюсь от имени Александра Хацкевича (55 лет), которому 15 сентября дали III группу инвалидности. У него болезнь Паркинсона (правая рука немного дрожит). Работает электромонтером, ремонтирует телефоны.

Но в заключении МРЭК написано, что он может работать только контролером, распредом, дежурным бюро пропусков неполный рабочий день…

На предприятии согласны оставить его в прежней должности на 6–часовой рабочий день, но нужна соответствующая справка от МРЭК. Возможно ли это?

Т.Л.

: Возможно! Для этого необходимо взять ходатайство с места работы о том, что он устраивает их в этой должности, а также производственную характеристику, где будет указано, какие виды деятельности он выполняет в течение трудового дня. И с этими документами обратиться на МРЭК, которая выносила экспертное решение, в кабинет медико–профессиональной реабилитации (имеется в каждом регионе). Считаю возможным положительно решить этот вопрос.

Можно ли со II группой инвалидности получить водительские права?

Елена Чишанкова: Могу ли я сдать на права, имея II группу инвалидности по сахарному диабету? По зрению противопоказаний нет.

Т.Л.

: Получить категорию «В» (вождение индивидуального транспорта) при сахарном диабете возможно. Однако необходимо знать, имеются ли осложнения сахарного диабета, их выраженность и характер течения сахарного диабета.

Поэтому ваш вопрос может быть решен индивидуально с выдачей справки на вождение не более чем на 2 года. При наличии тяжелых осложнений сахарного диабета вам может быть отказано.

Источник: https://www.sb.by/articles/rabochaya-gruppa.html

Основные льготы и гарантии инвалидам i и ii групп

Сколько платят за 2 группу инвалидности в беларуси

В соответствии со ст.

6 Закона Республики Беларусь «О государственных социальных льготах, правах и гарантиях для отдельных категорий граждан» реализация права на социальные льготы осуществляется по предъявлении удостоверений (свидетельств) единого образца, установленного для каждой категории Правительством Республики Беларусь, а в отношении граждан, имевших право на льготы до 1 января 1992 года, — Правительством СССР. При отсутствии или недостаточности сведений, содержащихся в удостоверениях (свидетельствах), реализация права на социальные льготы осуществляется на основании дополнительных документов, перечень и порядок представления которых определяются Правительством Республики Беларусь.

В соответствии со ст.

6 Закона Республики Беларусь «О государственных социальных льготах, правах и гарантиях для отдельных категорий граждан» реализация права на социальные льготы осуществляется по предъявлении удостоверений (свидетельств) единого образца, установленного для каждой категории Правительством Республики Беларусь, а в отношении граждан, имевших право на льготы до 1 января 1992 года, — Правительством СССР. При отсутствии или недостаточности сведений, содержащихся в удостоверениях (свидетельствах), реализация права на социальные льготы осуществляется на основании дополнительных документов, перечень и порядок представления которых определяются Правительством Республики Беларусь.

Инвалидам I и II групп, кроме лиц, инвалидность которых наступила в результате противоправных действий, по причине алкогольного, наркотического, токсического опьянения, членовредительства, в качестве мер государственной социальной поддержки установлены следующие льготы.

Льготы по лекарственному обеспечению:

право на 90-процентную скидку со стоимости лекарственных средств, выдаваемых по рецептам врачей в пределах перечня основных лекарственных средств, а с хирургическими заболеваниями – также перевязочных материалов (при наличии соответствующего медицинского заключения) в порядке, определяемом Правительством Республики Беларусь.

Льготы по обеспечению техническими средствами социальной реабилитации:

право на бесплатное изготовление и ремонт зубных протезов (за исключением протезов из драгоценных металлов, металлоакрилатов (металлокомпозитов), металлокерамики и фарфора, а также нанесения защитно-декоративного покрытия из нитрид-титана) в государственных организациях здравоохранения по месту жительства, а также право на обеспечение иными техническими средствами социальной реабилитации в соответствии с Государственным реестром (перечнем) технических средств социальной реабилитации в порядке и на условиях, определяемых Правительством Республики Беларусь.

Льготы по санаторно-курортному лечению и оздоровлению:

право на первоочередное бесплатное санаторно-курортное лечение (при наличии медицинских показаний и отсутствии медицинских противопоказаний) или оздоровление (при отсутствии медицинских противопоказаний) имеют неработающие инвалиды I и II групп.

Лица, сопровождающие инвалидов I группы в санаторно-курортные или оздоровительные организации, обеспечиваются путевками на санаторно-курортное лечение или оздоровление бесплатно (без лечения) при условии, что необходимость в таком сопровождении подтверждается заключением врачебно-консультационной комиссии государственной организации здравоохранения.

Инвалиды I и II групп обеспечиваются санаторно-курортным лечением или оздоровлением не более одного раза в два года.

Льготы по проезду:

право на бесплатный проезд на железнодорожном транспорте общего пользования в поездах городских линий, внутреннем водном транспорте общего пользования, осуществляющем городские перевозки пассажиров в регулярном сообщении, городском электрическом транспорте и в метрополитене, на автомобильном транспорте общего пользования, осуществляющем городские автомобильные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, кроме такси, независимо от места жительства, а проживающие на территории сельсоветов, поселков городского типа и городов районного подчинения, являющихся административно-территориальными единицами, поселков городского типа, являющихся территориальными единицами (в случае, если они являются административными центрами районов), городов районного подчинения, являющихся территориальными единицами, — также на автомобильном транспорте общего пользования, осуществляющем междугородные автомобильные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, в пределах границ района по месту жительства. Данная льгота предоставляется лицу, сопровождающему инвалида I группы; право на бесплатный проезд на железнодорожном транспорте общего пользования в поездах региональных линий экономкласса, внутреннем водном транспорте общего пользования, осуществляющем пригородные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, автомобильном транспорте общего пользования, осуществляющем пригородные автомобильные перевозки пассажиров в регулярном сообщении, кроме такси. Данная льгота предоставляется лицу, сопровождающему инвалида I группы.

Льготы по оплате за техническое обслуживание, пользование жилыми помещениями и коммунальные услуги, за оконечные абонентские устройства сети проводного вещания, а также в сфере жилищных отношений:

инвалиды I и II групп, не имеющие трудоспособных членов семьи, обязанных по закону их содержать, и проживающие одни либо только с инвалидами I или II групп и (или) с неработающими пенсионерами, достигшими возраста, дающего право на пенсию по возрасту на общих основаниях, имеют право на 50-процентную скидку с платы за техническое обслуживание и (или) пользование жилым помещением в пределах 20 квадратных метров общей площади занимаемого жилого помещения и право на 50-процентную скидку с платы за коммунальные услуги (горячее и холодное водоснабжение, водоотведение (канализация), газо-, электро- и теплоснабжение, пользование лифтом, вывоз, обезвреживание и переработка твердых коммунальных отходов) по установленным законодательством тарифам в пределах утвержденных норм потребления, а проживающие в домах без центрального отопления — за топливо, приобретаемое в пределах норм, установленных законодательством для продажи населению; гражданам, страдающим тяжелыми формами хронических заболеваний, сверх минимальной нормы предоставления общей площади жилого помещения социального пользования предоставляется дополнительная площадь в виде комнаты или в размере пятнадцати квадратных метров общей площади. Перечень заболеваний, дающих право на получение дополнительной площади, определяется Министерством здравоохранения;

инвалидам по их просьбе предоставляются жилые помещения на нижних этажах или в домах, имеющих лифты; право на получение жилого помещения социального пользования государственного жилищного фонда имеют состоящие на учете нуждающихся в улучшении жилищных условий: неработающие одинокие инвалиды I и II групп; инвалиды I и II групп (за исключением одиноких инвалидов), у которых среднемесячный совокупный доход на каждого члена семьи не превышает утвержденного бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, исчисленного за 12 месяцев, предшествующих месяцу постановки на учет (и на день предоставления жилого помещения социального пользования), и которые располагают заявленным имуществом, общая стоимость которого не превышает размера стоимости квартиры типовых потребительских качеств исходя из максимальной нормы предоставления общей площади жилого помещения социального пользования на одного члена семьи; внеочередное право на получение льготных кредитов имеют граждане, в составе семей которых имеются дети-инвалиды, а также инвалиды с детства I и II групп; — право на совместное использование льготного кредита и одноразовой субсидии на строительство (реконструкцию) или приобретение жилых помещений имеют граждане, в составе семей которых имеются дети-инвалиды, а также инвалиды с детства I и II групп; — одноразовые субсидии на строительство (реконструкцию) или приобретение жилых помещений предоставляются вне очереди гражданам, в составе семей которых имеются дети-инвалиды, а также инвалидам с детства I и II групп.

Льготы в сфере трудового законодательства:

предварительное испытание при заключении трудового договора для инвалидов не устанавливается; при сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией и в других случаях, предусмотренных законодательством.

При равной производительности труда и квалификации преимущественное право на оставление на работе отдается инвалидам; продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать для инвалидов I и II групп — семь часов (35 часов в неделю).

При этом оплата их труда производится в таком же размере, как оплата труда работников соответствующих профессий и должностей при полной норме продолжительности рабочего времени; замена денежной компенсацией отпусков, предоставляемых авансом, работникам, признанным инвалидами, не допускается; отказ в заключении трудового договора либо в продвижении по работе, расторжение трудового договора по инициативе нанимателя, перевод инвалида на другую работу без его согласия по мотивам инвалидности не допускаются, за исключением случаев, когда выполнение трудовых обязанностей противопоказано индивидуальной программой реабилитации инвалида; привлечение инвалидов к сверхурочной работе, работе в ночное время, в государственные праздники и праздничные дни, работе в выходные дни допускается только с их согласия и при условии, если такая работа не запрещена им индивидуальными программами реабилитации инвалидов; направление инвалидов в служебную командировку допускается только с их согласия; наниматель вправе уменьшать инвалидам нормы выработки в зависимости от состояния их здоровья;  наниматель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю инвалидам в соответствии с индивидуальными программами реабилитации инвалидов. Условие о работе с неполным рабочим временем включается в трудовой договор при приеме работника на работу. Переход на неполное рабочее время в период трудовой деятельности оформляется приказом (распоряжением); продолжительность основного отпуска для работников, признанных инвалидами, составляет 30 календарных дней, независимо от установленной группы инвалидности.

Льготы по налогам:

при исчислении подоходного налога для физических лиц — инвалидов I и II групп независимо от причин инвалидности, инвалидов с детства, детей-инвалидов в возрасте до восемнадцати лет предоставляется стандартный налоговый вычет; освобождаются от налога на недвижимость капитальные строения (здания и сооружения), а также машино-места, принадлежащие физическим лицам, являющимся инвалидами I и II групп, и другим нетрудоспособным физическим лицам при отсутствии регистрации по месту их жительства трудоспособных лиц. Здания и сооружения (за исключением жилых домов), принадлежащие инвалидам I и II групп и другим нетрудоспособным физическим лицам и расположенные не по месту их жительства, освобождаются от налога на недвижимость независимо от регистрации по месту их жительства трудоспособных лиц; освобождаются от земельного налога земельные участки, предоставленные физическим лицам, являющимся инвалидами I и II групп, при отсутствии регистрации по месту их жительства трудоспособных лиц; за выдачу паспорта гражданина Республики Беларусь для постоянного проживания за пределами Республики Беларусь инвалидам применяются ставки государственной пошлины в размере 50 процентов от установленной ставки; при обращении инвалидов за совершением нотариальных действий применяются ставки государственной пошлины в размере 50 процентов от установленной ставки если:

нотариальный документ удостоверяется от имени инвалида, лица, признанного в установленном порядке недееспособным, или выдается на имя инвалида; на документе свидетельствуется подлинность подписи инвалида, законного представителя лица, признанного в установленном порядке недееспособным, действующего от его имени и в его интересах; свидетельствуется верность копии (выписки) документа, выданного на имя инвалида, лица, признанного в установленном порядке недееспособным; освобождаются от государственной пошлины за регистрацию по месту жительства и (или) месту пребывания инвалиды, проживающие в государственных стационарных организациях социального обслуживания, — за регистрацию по месту жительства или месту пребывания;

ставки единого налога снижаются для плательщиков-инвалидов (индивидуальных предпринимателей) — на 20 процентов начиная с месяца, следующего за месяцем, в котором возникло право на льготу, на основании удостоверения инвалида или пенсионного удостоверения, содержащего данные о назначении его владельцу соответствующей группы инвалидности и сроке, на который она установлена.

Льготы в области земельного законодательства:

инвалидам I и II групп, инвалидам с нарушением опорно-двигательного аппарата земельные участки для строительства (установки) временных индивидуальных гаражей на придомовой территории могут предоставляться во временное пользование городскими, районными, сельскими, поселковыми исполнительными комитетами; право на служебный земельный надел, предоставленный до вступления в силу Кодекса о земле (вступил в силу с 01.01.2009), сохраняется пожизненно за работником, вышедшим на пенсию по инвалидности, если иное не установлено законодательными актами.

А.Е. ЛОМОНОСОВА, юрисконсульт ГУ «СТЦСОН».

Источник: http://kraism.by/ofitsialno/12605-osnovnye-lgoty-i-garantii-invalidam-i-i-ii-grupp.html

В беларуси инвалидность будут определять в процентах

Сколько платят за 2 группу инвалидности в беларуси

Министерство труда и соцзащиты изучит возможность внедрения персонального бюджета соцуслуг для людей с инвалидностью, а совместно с Минздравом — возможность введения процентной системы определения инвалидности в соответствии с международной классификацией. Что это значит для людей с инвалидностью?

«Будет изучаться возможность внедрения процентной системы определения инвалидности в соответствии с международной классификацией», — сообщила на днях министр труда и социальной защиты Ирина Костевич.

Такая система, по ее словам, позволит более индивидуально подойти к каждому инвалиду с точки зрения предоставления социальных услуг и трудоустройства.

Белорусская система определения инвалидности слишком формализована

Правозащитники уже давно ждали качественных изменений в оценке степени утраты здоровья, отметил в комментарии для Naviny.by заместитель председателя Белорусского общества инвалидов, руководитель Офиса по правам людей с инвалидностью Сергей Дроздовский.

«Более 15 лет организации, которые защищают права людей с инвалидностью, продвигают систему, основанную на процентной оценке степени инвалидности. В 2000 году ВОЗ ввела международную классификацию, которая в Беларуси используется частично.

Мы настаиваем на том, чтобы система использовалась более широко, потому что классификатор описывает все возможные известные нарушения, барьеры и формы участия человека с инвалидностью в каждой из сфер жизнедеятельности — рабочей, образовании, спорте, культуре», — сказал правозащитник.

Он отметил, что существующее теперь деление инвалидности на три группы имеет ряд недостатков, которые касаются, прежде всего, качества социальной защиты.

Действительно, два человека, имеющие одинаковую группу инвалидности, могут находиться в совершенно разных состояниях. Например, активный колясочник, которым, к слову, является и Сергей Дроздовский, и парализованный человек после инсульта. В обоих случая это первая группа инвалидности, но услуги этим людям нужны совершенно разные.

Так, в Беларуси инвалиды первой группы имеют право на бесплатный проезд в общественном транспорте, однако редко кто из них этим правом пользуется. При этом инвалиды третьей группы, которые как раз чаще всего ездят на общественном транспорте, такой льготы не имеют.

Или другой пример. Государство компенсирует расходы на одноразовые подгузники только инвалидам первой группы, однако в них нуждается много инвалидов, которые имеют другую группу, или даже те, у кого по различным причинам группа не установлена.

У кого-то почти половина пенсии уходит на подгузники, а другие, кому подгузники положены бесплатно, не хочет ими пользоваться. Многим мужчинам больше подходят наружные катетеры. Стоимость подгузников сопоставима с ценой катетеров, то есть для государства расходы не увеличатся, а инвалиду было бы комфортнее. Однако законом предусмотрены только бесплатные подгузники.

«Конечно, обосновано, что люди, имеющие более тяжелую первую группу инвалидности, имеют больше помощи со стороны государства. Однако наша система льгот слишком формализована, ориентируется на групповой подход», — отметил Дроздовский.

Таким образом, более точное определение группы инвалидности необходимо и для более точного определения потребностей людей с инвалидностью: «Выражение в процентах вполне приемлемо. И многие страны перешли к этой системе от трехгрупповой формы определения инвалидности».

Инвалидность — это обязанность?!

В Беларуси для определения степени инвалидности в настоящее время оцениваются восемь показателей ограничения жизнедеятельности, в том числе ограничения в передвижении, ориентации, способности общаться и так далее. По каждому из них комиссии оценивают потери в процентах, потом они складываются и интегрируются по группам.

По мнению Сергея Дроздовского, определение степени инвалидности в процентах «не является для нас какой-то революцией».

«Сложности будут, но катастрофы для нашей экспертизы не случится. Другое дело, что формально переписать группы инвалидности в проценты нет смысла.

Необходимо уточнить потребности каждого человека персонально и выстроить систему социальной защиты, опеки, необходимых услуг адекватно потребностям.

Если не наделить человека самостоятельностью в определении потребностей через выбор имеющихся услуг, способов реабилитации и так далее, это будет косметическая реформа», — подчеркнул руководитель Офиса по правам людей с инвалидностью.

Сергей Дроздовский отметил, что сталкивается с патерналистским отношением в системе здравоохранения к людям с инвалидностью: «У меня был разговор с представителем ведомства, в ходе которого я отметил, что человек может отказаться от любой формы рекомендаций со стороны МРЭК или других органов и, в конечном счете, от инвалидности. В ответ услышал, что такого права я не имею. Получается, инвалидность — это не мое право на социальную защиту, а повинность и обязанность».

А не станет ли после реформы хуже?

Для многих наличие группы инвалидности является принципиальным моментом, потому что статус инвалида дает возможность приобретать лекарства по льготным ценам. Особенно это значимо, если речь идет о медикаментах, которые являются жизненно необходимыми и принимаются постоянно.

При этом правозащитники сталкиваются с тем, что людям снижают группу инвалидности по субъективным обстоятельствам: «Например, люди обращаются за рекомендацией по трудоустройству, а им отвечают, что ее дадут взамен изменения второй группы инвалидности на третью».

«Но решения должны проводиться в пользу человека с инвалидностью, — сказал Сергей Дроздовский. — Самое главное опасение с нашей стороны, чтобы идея провести реформу определения инвалидности не привела к откату — потере степени защищенности нуждающихся в ней людей».

Чтобы минимизировать такую опасность, властям необходимо наладить диалог с общественными организациями, которые занимаются адвокатированием людей с инвалидностью, считает Сергей Дроздовский. Он отметил, что нередко решения, касающиеся людей с инвалидностью, принимаются без участия самих людей с инвалидностью.

«Пока мы не видели ни одного проекта, который бы определил, что за реформа будет в определении инвалидности. В любом случае, мы хотели бы стать участниками обсуждения еще до того, как изменения будут утверждены», — подытожил Сергей Дроздовский.

Источник: https://naviny.by/article/20180110/1515563542-v-belarusi-invalidnost-budut-opredelyat-v-procentah

Разъяснение нормпенсионного обеспечение граждан, получающих пенсию по инвалидности в соответствии с нормами Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении»

Сколько платят за 2 группу инвалидности в беларуси

Разъяснение норм пенсионного обеспечение граждан, получающих пенсию по инвалидности  в соответствии с нормами  Закона Республики Беларусь  «О пенсионном  обеспечении»

Пенсия по инвалидности — это ежемесячно выплачиваемое инвалидам денежное пособие.

Под инвалидом в Республике Беларусь, в данном случае, понимается лицо, физическое или психическое состояние которого создает препятствие для полноценного участия в трудовой деятельности.

Состояние инвалидности определяется медико-реабилитационной экспертной комиссией (МРЭК).  Статус инвалида может присваиваться пожизненно или на период до следующего переосвидетельствования.

Следует заметить, что переосвидетельствование инвалидов пенсионного возраста не производится.

— Что является основанием для назначения пенсии по инвалидности ?

Основанием для признания инвалидности может быть:

  • профессиональное заболевание или увечье, полученное при трудовой деятельности;
  • заболевание общего характера или увечье не связанное с работой;
  • инвалидность с детства – т.е. признание инвалидности до наступления совершеннолетия.

В соответствии с действующим пенсионным законодательством пенсии по инвалидности назначаются независимо от причины инвалидности при наличии следующего стажа работы ко времени наступления инвалидности или обращения за пенсией: до достижения 23 лет – 1 год стажа работы; от 23 лет до достижения 26 лет – 2 года стажа работы; от 26 лет до 31 года – 3 года; от 31 года до 36 лет –  5 лет; от 36 лет до 41 года – 7 лет; от 41 года  до 46 лет – 9 лет; от 46 лет до 51 года – 11 лет; от 51 года до 56 лет – 13 лет; от 56 лет до 61 года – 14 лет; от 61 года и старше – 15 лет. Необходимо отметить, что для назначения такой  пенсии достаточно факта уплаты страховых взносов (хотя бы 1 день). Понятие минимального страхового стажа к данному виду пенсии не применяется.

При наступлении инвалидности по причине общего заболевания лицам, не достигшим 20 лет, пенсия назначаются независимо от стажа работы.

Инвалидам первой и второй групп вследствие общего заболевания, которые не имеют достаточного для назначения полной пенсии стажа работы, назначается пенсия по инвалидности при неполном стаже.

— каковы размеры пенсии по инвалидности при наличии трудового стажа?

 В Беларуси определены следующие размеры пенсии по инвалидности при наличии трудового стажа:

  • инвалидам 1 группы — 75% от среднемесячного заработка;
  • инвалидам 2 группы — 65%;
  • инвалидам 3 группы — 40%.

Величина минимальной пенсии по инвалидности равняется: для 1 и 2 групп — 100% размеру минимальной пенсии по возрасту; по 3 группе — 50%.

При неполном стаже работы пенсия по инвалидности начисляется в размере пропорциональном стажу, но не менее 100% от минимальной пенсии по возрасту — инвалидам 1 группы, 50% — инвалидам 2 группы. При 3 группе инвалидности пенсии при неполном стаже работы не назначаются.

Справочно: минимальный размер пенсии по возрасту устанавливается в размере 25 процентов наибольшей величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения, утвержденного Министерством труда и социальной защиты Республики Беларусь (далее – БПМ). С 1 ноября 2018 г. БПМ составил 214,21 руб., размер минимальной пенсии по возрасту – 53,55 руб.

Кому платятся социальные пенсии по инвалидности?

Социальные пенсии могут получать инвалиды, которые не получают трудовых пенсий по инвалидности.

Размер социальных пенсий инвалидам устанавливается исходя из бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (БПМ) за два последних квартала:[∗]

  • инвалидам I группы, в том числе инвалидам с детства — 110 % БМП;
  • инвалидам с детства II группы — 95 % БМП;
  • инвалидам II группы (кроме инвалидов с детства) — 85 % БМП;
  • инвалидам III группы, в том числе инвалидам с детства — 75 % БМП;
  • детям-инвалидам в возрасте до 18 лет при степени утраты здоровья:
    • первой — 80 % БМП;
    • второй — 85 % БМП;
    • третьей — 95 % БМП;
    • четвертой — 110 % БМП.

Какие надбавки устанавливаются  к пенсиям по инвалидности?

К пенсии по инвалидности устанавливается надбавка на уход:

инвалидам I группы – 100 процентов минимального размера пенсии по возрасту;

одиноким инвалидам II группы, нуждающимся по заключению медико-реабилитационной экспертной комиссии (МРЭК) или врачебно-консультационной комиссии (ВКК) в постоянной посторонней помощи, а также пенсионерам, достигшим 80-летнего возраста, – 50 процентов минимального размера пенсии по возрасту.

Кроме того, в соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 16.01.

2012  № 35  «О повышении пенсий» постоянно проживающим в Республике Беларусь неработающим получателям пенсий в органах по труду, занятости и социальной защите, выплачивается доплата: в размере 75 процентов минимального размера пенсии по возрасту – лицам, достигшим 75-летнего возраста и старше; 100 процентов – лицам, достигшим 80-летнего возраста и старше.

Имеют ли право на пенсию  по инвалидности граждане, переехавшие на  постоянное жительство в Республику Беларусь, если группа инвалидности  была установлена на территории государства, где ранее проживал гражданин?

 Гражданам Республики Беларусь, иностранным гражданам и лицам без гражданства, постоянно проживающим на территории Республики Беларусь и являющимся инвалидами, предоставляются льготы и гарантии, предусмотренные законодательством Республики Беларусь о социальной защите инвалидов. Согласно статье 8 Закона Республики Беларусь «О социальной защите инвалидов в Республике Беларусь» признание лица инвалидом осуществляется медико-реабилитационными экспертными комиссиями (далее — МРЭК).

В частности, МРЭК устанавливаются факт наличия инвалидности, группа (степень утраты здоровья у детей), причина, дата наступления и срок инвалидности, с вынесением заключения по форме, утверждаемой Министерством здравоохранения Республики Беларусь. Оснований для принятия соответствующих решений по медицинским справкам (заключениям) о факте наличия, причине, группе, дате наступления и сроке инвалидности, выданным за пределами Республики Беларусь, не имеется.

С учетом изложенного, для решения вопроса о пенсионном обеспечении необходимо выданное в Республике Беларусь в установленном порядке заключение МРЭК.

Источник: http://kirovsk.gov.by/razyasnenie-normpensionnogo-obespechenie-grazhdan-poluchayushchih-pensiyu-po-invalidnosti-v

Правовой консультант
Добавить комментарий